Nhận định, soi kèo Penarol vs San Antonio, 7h00 ngày 9/4: Tiếp tục bất ngờ

Đúng như lời thừa nhận sau thất bại trước Nam Định ở vòng 6 ngay tại sân Thống Nhất, ông Shimoda Masahiro khẳng định bản thân mình phải nhận trách nhiệm đầu tiên với chuỗi trận đấu bết bát của Sài Gòn FC. Tất nhiên nhà cầm quân người Nhật đã phải trả giá cho chuỗi trận bết bát khi bị thay thế bằng trợ lý Phùng Thanh Phương.

Trách nhiệm, sai lầm của HLV người Nhật Bản đương nhiên thấy được rất rõ khi phương pháp huấn luyện có phần khắt khe, nặng về thể lực... đối với thể trạng của phần lớn cầu thủ Việt Nam, khiến đội bóng từng về hạng 3 mùa 2020 không còn là chính mình.

Sài Gòn FC thất bại lỗi trước nhất thuộc về ông Shimoda Masahiro

Những bước chạy đầy nặng nề, bên cạnh chất lượng cả nội lẫn ngoại binh không còn được như mùa trước, cùng khả năng hiểu biết về V-League của HLV Shimoda Masahiro như con số 0 đẩy Sài Gòn FC rơi vào tình thế khó khăn như đang thấy.

Nếu tiếp tục thể hiện bộ mặt như những vòng đấu vừa qua, việc Sài Gòn FC phải đua trụ hạng là điều hiển nhiên trong bối cảnh mà các đội bóng còn lại đều đang thay đổi rất nhiều.

... nhưng trách nhiệm thuộc về ai?

Với việc khuấy đảo V-League mùa trước và về hạng 3 chung cuộc, Sài Gòn FC được đánh giá sẽ tiếp tục là đối thủ của Viettel, Hà Nội FC... ở năm 2021.

Thế nhưng ngay thời điểm V-League 2020 kết thúc, Sài Gòn FC khiến cả giải đấu bất ngờ khi quyết định chia tay và thanh lý hợp đồng gần 20 cầu thủ cả nội lẫn ngoại binh và đưa bổ sung về những cái tên không mấy chất lượng, cũng như rất trẻ.

nhưng sự tự tin thái quá của lãnh đạo Sài Gòn FC mới là nguyên nhân khiến đội bóng này tệ hại như đang thấy

Lý giải cho cuộc thay máu “có một không hai” trong lịch sử V-League này, lãnh đạo của Sài Gòn FC hay bầu Bình cho biết sẽ làm bóng đá kiểu khác, ngả theo hướng chuyên nghiệp kiểu Nhật Bản.

Để cụ thể hoá hơn, bầu Bình quyết định đưa về các cầu thủ lẫn ông thầy người Nhật Bản để như chứng minh lời của mình đối với người hâm mộ đội nhà.

Đường hướng phát triển thì không bàn đến, chỉ riêng việc thay đổi “kết cấu” được xây dựng từ nhiều năm qua trước khi HLV Vũ Tiến Thành hái quả ngọt mùa trước khiến Sài Gòn FC “ngơ ngác” tại V-League mùa này.

Chẳng những thế, việc bầu Bình đưa về sân Thống Nhất những cầu thủ được coi đã “lên lão” như Merlo, Daisuke Matsui... gần như khiến Sài Gòn FC thua luôn ở chặng đường đầu tiên của mùa giải vốn có lịch thi đấu dày như V-League 2021.

Chưa dừng lại ở đây, khi lực lượng vốn không còn tốt rất cần một người hiểu (chưa nói đến chuyện giỏi) các cầu thủ, bầu Bình quyết định điều chuyển HLV Vũ Tiến Thành ra trung tâm đào tạo trẻ để mọi thứ thêm rối ở Sài Gòn FC.

CLB Sài Gòn không còn giữ được hình ảnh như mùa trước

Nói lãnh đạo Sài Gòn FC sai vì không hiểu bóng đá xem chừng là không đúng, bởi bên cạnh bầu Bình có rất nhiều sự tư vấn của những người đầy kinh nghiệm như ông Vũ Tiến Thành chẳng hạn.

Thế nên, dường như lãnh đạo Sài Gòn FC, bầu Bình tự tin một cách thái quá thì đúng hơn và giờ ai cũng thấy đội bóng này đang thế nào. Và cứ tiếp tục, như đã nói trước đây thì ai dám bảo hay nhận đây là đại diện, đang nỗ lực gầy dựng lại cho bóng đá Thành phố?!

Mai Anh

Đại diện KMS Technology cho biết, việc trang bị các máy thở dòng cao hy vọng sẽ góp phần giảm bớt áp lực cho ngành y tế, hỗ trợ các bệnh viện trong việc giành lại sự sống cho các bệnh nhân đang trở nặng, đồng thời, tiếp thêm động lực cho đội ngũ y bác sỹ trong cuộc chiến đầy cam go này.

Trao tặng máy thở cho Bệnh viện Thống Nhất (trái) và Bệnh viện Quân y 175 (phải)

Trước đó, đầu tháng 8/2021, KMS Technology cũng đã gửi tặng 500 phần quà bao gồm: đồ bảo hộ y tế chuyên dụng, khẩu trang N95 và nhu yếu phẩm cho các y bác sỹ tại Bệnh viện đa khoa An Bình (quận 5, TP.HCM), nơi đang điều trị các ca bệnh triệu chứng nặng và bệnh nền. 

Trao tặng 500 phần quà cho đội ngũ y tế tại Bệnh viện đa khoa An Bình

Song song với việc hỗ trợ trang thiết bị y tế, trước tình trạng ​​cơ sở vật chất và thiết bị công nghệ còn nhiều thiếu thốn tại các bệnh viện dã chiến mới thành lập, KMS Technology cũng đã trang bị 20 bộ máy tính cho bệnh viện dã chiến thu dung điều trị Covid-19 số 2 cơ sở tại phường Tân Thới Nhất, quận 12 và cơ sở tại phường An Khánh, Thủ Đức.

Bên cạnh đó, đội ngũ nhân viên KMS Technology cũng tích cực vận động gây quỹ nội bộ với số tiền lên đến 200 triệu đồng, nhằm sử dụng vào các dự án hỗ trợ cộng đồng thiết thực. 

Trao tặng gói “Balo Covid" cho các gia đình khó khăn tại quận 8 TP.HCM

Tháng 6/2021, KMS Technology phối hợp cùng tổ chức Saigon Children's Charity trong chiến dịch “Balo Covid”, trao tặng 40 chiếc ba lô gồm thực phẩm, sách, truyện và đồ chơi cho các trẻ em cùng gia đình trong khu phong toả tại quận 8, TP.HCM. 

Mới nhất đầu tháng 9/2021, công ty này cũng đã phối hợp cùng ba trường đại học tại TP.HCM: Đại học Bách Khoa, Đại học Khoa học Tự nhiên và Đại học Công nghệ thông tin, hỗ trợ các gói sinh hoạt phí và nhu yếu phẩm cho các sinh viên bị ảnh hưởng nặng nề do tình hình dịch bệnh và giãn cách xã hội.

Ông Trần Trọng Đại - Tổng giám đốc KMS Technology Việt Nam chia sẻ: “Đóng góp cho cộng đồng từ lâu đã trở thành giá trị cốt lõi của công ty. Trong cuộc chiến chống Covid-19 đầy khắc nghiệt này, chúng tôi hy vọng những hỗ trợ của mình góp phần tiếp thêm nguồn lực giúp người dân vững tin vượt qua được giai đoạn khó khăn, dịch bệnh sớm được kiểm soát và đời sống mau chóng được ổn định". 

Ngọc Minh

TIN BÀI KHÁC

Thủ hiến bang Gladys Berejiklian cho biết, các giáo viên tham gia được tuyển chọn rất khắt khe. Ngoài chuyên môn cao, họ còn phải đảm nhiệm tốt vai trò lãnh đạo.

“Chương trình này có tên gọi là “Fast Stream”. Đây là một phần trong chiến dịch nâng cao chất lượng giáo dục trên toàn tiểu bang. Thông qua việc tập hợp những giáo viên giỏi nhất đến làm việc tại những ngôi trường tốt nhất, chúng tôi sẽ đào tạo được một nguồn cán bộ ưu tú.

Sau khi hoàn thành khóa đào tạo, họ sẽ tỏa đi các trường lân cận để nắm những vị trí cốt yếu trong hệ thống giáo dục”, bà Berejiklian giải thích về mục tiêu và cách hoạt động của chương trình.

Giáo viên giỏi tại bang New South Wale (Úc) có thể rút ngắn thời gian thăng tiến của mình.

“Cơ hội rút ngắn nhiều năm trong quá trình thăng tiến của sự nghiệp còn thúc đẩy các giáo viên ngày càng hoàn thiện mình hơn. Thông qua đó sẽ khiến giáo viên có mục tiêu phấn đấu và kết quả giáo dục cũng dần tăng lên. Thực tế, chương trình “Fast Stream” đã mang lại hiệu quả ngay cả khi nó chưa bắt đầu”, bà Berejiklian nói.

Không chỉ giới hạn trong tiểu bang New South Wale, Bộ trưởng Bộ Giáo dục Sarah Mitchell sau khi biết đến chương trình cũng tán đồng: “Fast Stream là chương trình đào tạo có tính chọn lọc cao, cạnh tranh và vô cùng bổ ích trong một lộ trình dài hạn”.

“Để tham gia bạn sẽ phải là người giỏi nhất trong những người giỏi nhất. Tuy khó khăn như vậy nhưng những kết quả tuyệt vời sẽ thúc đẩy mọi người nỗ lực. Họ sẽ trở thành những nhà lãnh đạo tương lai - những người sẽ thay đổi hệ thống giáo dục của đất nước”.

Thêm vào đó, chương trình “Fast Stream” còn giúp giải bài toán mất cân đối trong việc phân bố nguồn nhân lực của ngành giáo dục. Những giáo viên ưu tú hoàn thành khóa đào tạo có thể đến làm hiệu trưởng của những trường thuộc vùng nông thôn, vùng sâu vùng xa. Tài năng của họ sẽ giúp cải thiện chất lượng giáo dục tại các địa phương này.

Cụ thể, chương trình “Fast Stream” sẽ bắt đầu vào học kỳ I của năm 2022. Giáo viên và các sinh viên tốt nghiệp các trường Sư phạm sẽ trải qua một quy trình kiểm tra nghiêm ngặt. Người trúng tuyển sẽ tham gia chương trình trong tối đa 10 năm, trước khi được trực tiếp đảm nhiệm chức vụ hiệu trưởng.

Nếu thành công, chương trình sẽ giúp họ rút ngắn một nửa thời gian trong tham vọng vươn tới đỉnh cao sự nghiệp.

Thời Vũ(Theo NSW Department of Education)

Giáo viên mầm non hưởng lương cao nhất tới 9,5 triệu/tháng

Giáo viên mầm non sẽ có hệ số lương cao nhất là 6,38. Như vậy, với mức lương cơ sở như hiện nay, lương của giáo viên mầm non cao nhất là 9,506 triệu đồng/tháng (chưa bao gồm phụ cấp).