Ngoại Hạng Anh

Huyền thoại Arsenal nhờ giải cứu con rể Van de Beek khỏi MU

字号+ 作者:NEWS 来源:Thời sự 2025-01-30 14:47:26 我要评论(0)

Sky Sportd cho hay,ềnthoạiArsenalnhờgiảicứuconrểVandeBeekkhỏthời tiết hôm nay như thế nào Dennis Berthời tiết hôm nay như thế nàothời tiết hôm nay như thế nào、、

Sky Sportd cho hay,ềnthoạiArsenalnhờgiảicứuconrểVandeBeekkhỏthời tiết hôm nay như thế nào Dennis Bergkamp đã liên lạc với đồng đội cũ ở Arsenal, hiện là HLV của Crystal Palace, Patrick Vieira xem có thể ‘giải cứu’ Van de Beek khỏi MU.

{ keywords}
Van de Beek đang mắc kẹt ở Nhà hát của những giấc mơ

Con gái của Bergkamp là Estelle hẹn hò với Van de Beekvà cặp đôi chuẩn bị đón con đầu lòng vào tháng tới.

Van de Beek đang rất muốn rời Old Trafford trong tháng này, khi chỉ có 380 phút thi đấu ở chiến dịch hiện tại mà không được đá chính trận nào ở Premier League.

Phía Crystal Palace đã liên hệ hỏi mượn Van de Beek nhưng đàm phán bế tắc với việc MU yêu cầu khoản phí cho mượn 6 tháng (được cho là 3,5 triệu bảng) cũng như muốn đối tác phải trả toàn bộ lương của cầu thủ này – 120.000 bảng/tuần.

{ keywords}
Dennis Bergkamp đã gọi điện cho bạn cũ ở Arsenal, Patrick-Vieira nhờ "giải cứu" Van de Beek khỏi MU

Patrick Vieira cam đoan Van de Beek sẽ được đảm bảo suất đá chính, một khi có thể thương lượng với MU.

Valancia cũng quan tâm muốn có Van de Beek nhưng cũng e khó đáp ứng yêu cầu của MU.

Van de Beek gia nhập MU vào hè 2020 với giá 40 triệu euro nhưng chật vật tìm chỗ đứng tại Old Trafford. Tiền vệ này muốn ra đi từ hè năm ngoái, nhưng đã được Solskjaer hứa sẽ có nhiều thời gian thi đấu hơn.

Tuy nhiên, sau đó tình hình cũng chẳng khá hơn, cả sau khi Solskjaer bị sa thải và Ralf Rangnick đến cũng thế. Cựu tiền vệ Ajax được cho không thực sự phù hợp với Premier League.

L.H

Paul Pogba thông báo không ký mới MU, muốn đến Real Madrid

Paul Pogba thông báo không ký mới MU, muốn đến Real Madrid

Tiền vệ Pháp được cho đã thông báo với MU, anh sẽ không gia hạn hợp đồng mới tại Old Trafford.

1.本站遵循行业规范,任何转载的稿件都会明确标注作者和来源;2.本站的原创文章,请转载时务必注明文章作者和来源,不尊重原创的行为我们将追究责任;3.作者投稿可能会经我们编辑修改或补充。

相关文章
网友点评
精彩导读
 Lắng nghe hiệu quả đòi hỏi tư duy mở và sự kiên nhẫn. Ảnh: Pexels

Hiểu phong cách lắng nghe

Muốn lắng nghe hiệu quả, bạn phải hiểu bản thân trước. Bạn thuộc phong cách lắng nghe nào trong 4 phong cách lắng nghe sau:

●       Nghe phân tích: nhằm mục đích phân tích một vấn đề một cách khách quan

●       Nghe kết nối: nhằm mục đích xây dựng quan hệ và hiểu thông điệp cảm xúc phía sau

●       Nghe phản biện: nhằm đánh giá độ đáng tin của cả câu chuyện và người kể chuyện

●       Nghe trách nhiệm: nhằm nắm bắt thông tin để truyền tải lại hiệu quả như thể một nhiệm vụ

Nhận biết được phong cách nghe và chuyển đổi linh hoạt với từng kiểu câu chuyện, từng đối tượng người nói sẽ giúp bạn phát huy năng lực nghe.

Hiểu lý do lắng nghe

Bạn lắng nghe cuộc trò chuyện này của đối phương để làm gì? Để nhận thông tin, tránh xung đột, thu hút sự chú ý, giúp đỡ người khác hay đơn giản là để giải trí. Sau đó đánh giá nhu cầu của người nói: họ đang tìm kiếm những phản hồi trung thực, sự phân tích chuyên sâu hay một kết nối cảm xúc.

Khi nhận thức được lý do, chúng ta sẽ chọn được phong cách lắng nghe phù hợp và giảm bớt năng lượng cho kiểu lắng nghe không phù hợp.

Hiểu thói quen lắng nghe

Công việc áp lực hàng ngày có thể hình thành thói quen lắng nghe để xác định nhiệm vụ quan trọng và đưa ra quyết định nhanh chóng. Điều đó có thể thường hiệu quả nơi công sở, nhưng không hiệu quả nếu đồng nghiệp của bạn đang tìm kiếm sự đồng cảm.

Nếu chỉ nhìn nhận các câu chuyện như một nhiệm vụ thu thập thông tin để giải quyết vấn đề, bạn có thể bỏ lỡ các cơ hội quý giá để hiểu rõ hơn về các quan điểm sống và điểm chung giữa hai bên. Trong những tình huống này, đưa ra những biện pháp giải quyết vấn đề hay trấn an kiểu “không sao, mọi chuyện sẽ ổn ấy mà” chẳng khác gì một sự lắng nghe hời hợt.

Mọi kết nối sâu sắc đều cần sự lắng nghe thực sự từ hai phía. Ảnh: Pexels

Nhận thức được đối tượng chính của cuộc trò chuyện

Muốn hiểu được đối tượng chính, bạn cần tò mò về thông điệp mà người nói chuyện muốn truyền tải. Bạn sẽ thường mong muốn một cuộc trò chuyện là có phản hồi giữa người nói và người nghe. Nhưng đôi khi việc xen vào, bình phẩm khiến người nói vì sự lịch sự mà chuyển hướng trò chuyện. 

Khi cả hai bên đều cố nói, thì có thể bạn sẽ không bao giờ hiểu được đối tượng chính của cuộc trò chuyện. Trường hợp ai đó đang than phiền về việc cần một kỳ nghỉ, thay vì nói “Tớ cũng thế”, “May quá, tớ vừa đi nghỉ về xong”, “Ừ mai là cuối tuần rồi, bạn sẽ thấy khỏe hơn thôi”, hãy hỏi “Bạn mệt lắm à? Sao thế?”. 

Lựa chọn biện pháp lắng nghe

Đôi khi chính người nói chuyện với bạn cũng không hiểu được họ thực sự đang muốn gì. Có thể họ đang bị tổn thương, họ đang ở trong trạng thái mơ hồ, không chắc chắn.

Bạn nên ngăn bản thân “tự động” an ủi, trấn an họ một cách máy móc hoặc đưa ra giải pháp, trừ khi đó là một tình huống khẩn cấp cần đưa ra giải pháp quyết định.

Lắng nghe người khác thực sự sẽ củng cố các mối quan hệ một cách tích cực, nó cũng mở rộng biên độ các đề tài mà người khác có thể chia sẻ với bạn. Bạn có thể được người khác tiết lộ những gì thực sự quan trọng với họ. Nhờ vậy, bạn nắm được trọng tâm câu chuyện và hiểu được bạn có thể giúp gì cho họ và xây dựng mối liên kết đáng tin hơn. Đó là cơ sở cho sự hợp tác và giải quyết vấn đề hiệu quả về sau ở nơi công sở. 

(Nguồn CareerBuilder)

" alt="Học cách lắng nghe hiệu quả" width="90" height="59"/>

Học cách lắng nghe hiệu quả